Key Account Manager

Job Title: Key Account Manager Hospitalier en infectiologie

Location: Paris

À propos d’ADVANZ PHARMA

ADVANZ PHARMA est une société pharmaceutique mondiale dont l’objectif est d’améliorer la vie des patients en leur fournissant les médicaments spécialisés, hospitaliers et contre les maladies rares dont ils dépendent.

Notre ambition est d’être un partenaire de choix pour la commercialisation de médicaments de spécialité, hospitaliers et de maladies rares en Europe, au Canada et en Australie. Conformément à notre ambition, nous nous associons à des sociétés biopharmaceutiques et de développement pharmaceutique innovantes pour apporter des médicaments aux patients.

Basé à Londres, au Royaume-Uni, nous comptons environ 700 employés basés dans plus de 20 pays, y compris des pays clés en Europe, aux États-Unis, au Canada et en Australie. Notre centre d’excellence à Mumbai, en Inde, ainsi qu’un réseau mondial de partenaires de distribution et de commercialisation établis complètent nos opérations mondiales.

Le portefeuille de produits et le portefeuille de produits d’ADVANZ PHARMA comprennent des médicaments innovants, des génériques et des biosimilaires de spécialité, ainsi que des marques d’origine. Nos produits et notre portefeuille couvrent un large éventail de domaines thérapeutiques, notamment l’hépatologie, la gastro-entérologie, les anti-infectieux, les soins intensifs, l’endocrinologie, le SNC et, plus largement, les maladies rares.

Nous ne pouvons réaliser notre ambition qu’avec la passion de nos employés dévoués et hautement qualifiés, agissant conformément aux valeurs de notre entreprise que sont l’entrepreneuriat, la rapidité et l’intégrité.

Nous recherchons un(e) Visiteur Médical expérimenté(e) pour assurer la promotion éthique et scientifique de nos produits, principalement en milieu hospitalier, sur le territoire stratégique de Paris. Une expérience en infectiologie est fortement appréciée, mais non obligatoire. En revanche, la Carte de Visiteur Médical est impérative pour ce poste.

Vos missions principales :

1. Développement commercial sur le secteur Paris

• Dynamiser les ventes et la présence de nos produits sur Paris
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales et marketing
• Établir un plan d’action régional structuré avec des objectifs SMART
• Organiser les activités promotionnelles et la participation aux congrès régionaux et nationaux
• Identifier les appels d’offres pertinents dans votre périmètre hospitalier
• Respecter la réglementation (Charte VM, DMOS, RGPD, etc.)

2. Relation client et soutien aux professionnels de santé

• Répondre aux demandes et réclamations de manière efficace
• Créer et entretenir des relations solides avec les professionnels de santé et les décideurs hospitaliers
• Soutenir les KOLs (Key Opinion Leaders) locaux
• Partager les informations sur les produits (efficacité, sécurité, AMM)

3. Expertise thérapeutique et réglementaire

• Développer une expertise sur l’aire thérapeutique ciblée, notamment les pathologies infectieuses
• Maîtriser les études cliniques de nos produits et ceux de la concurrence
• Assurer une communication scientifique et technique de haut niveau
• Maintenir à jour sa formation réglementaire pour conserver la validité de sa Carte de Visiteur Médical

Profil recherché :

Formation

• Diplôme de Délégué Médical requis
• Carte de Visiteur Médical obligatoire

Expérience

• Promotion de médicaments en milieu hospitalier indispensable
• Une expérience en infectiologie est un atout, mais non exigée

Compétences

• Solide compréhension des stratégies de vente et du système de santé
• Maîtrise des réglementations en vigueur
• Esprit commercial, autonomie, dynamisme et excellentes capacités relationnelles
• Bonne compréhension de l’anglais à l’écrit comme à l’oral

Pourquoi ADVANZ PHARMA ?

Le succès de toute entreprise repose sur ses employés, et nous ne sommes pas différents.

Chez ADVANZ PHARMA, nous croyons qu’il est important de donner à nos employés les moyens d’être des entrepreneurs et de relever des défis pour favoriser la croissance personnelle et de l’entreprise dans un environnement agile et en évolution rapide. Nous nous efforçons de le faire de manière inclusive et responsable, en traitant tous les employés avec intégrité tout en récompensant les résultats et l’impact.

Nos équipes sont composées de personnes de tous horizons et de tous horizons. Nous prospérons dans un environnement où l’unicité est célébrée, mais nous sommes tous unis par la même passion d’aider à améliorer la vie des patients en fournissant et en améliorant les médicaments spécialisés et hospitaliers dont ils dépendent.

En tant qu’entreprise, nous aimons puiser dans de nouvelles idées et de nouvelles perspectives. Ainsi, si vous nous rejoignez, vous serez en mesure de vous approprier votre travail, d’explorer de nouvelles possibilités et de faire bouger les choses.

Mais il y a plus pour vous – et pour nous – que le travail, c’est pourquoi notre culture, notre vision et nos valeurs sont si importantes pour nous. Nous croyons en l’égalité des sexes et encourageons activement les femmes à accéder à des postes de direction – nous avons un réseau de femmes ADVANZ PHARMA actif ; Près de 40% de nos managers sont des femmes.

Nous nous efforçons de reconnaître et de récompenser les talents, et nous faisons activement de la promotion à l’interne : l’année dernière, environ 25 % de nos employés dans l’ensemble de l’entreprise ont obtenu des promotions. De plus, nous récompensons les talents avec nos Impact Awards annuels, au cours desquels nos meilleurs éléments sont récompensés pour leur travail acharné et leur dévouement.

Nous offrons des options de travail flexibles et agiles, et vous bénéficierez également d’un salaire et d’avantages sociaux très compétitifs.

Pour nous rejoindre dans notre passionnant voyage, postulez dès maintenant ! 

*Veuillez inclure un CV et une lettre de motivation.*

ADVANZ PHARMA's Commitment to Equal Employment Opportunities: Our teams are made up of people from all walks of life and backgrounds. We thrive in an environment where uniqueness is celebrated. ADVANZ PHARMA is committed to providing equal employment opportunities for all employees and prospective employees without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, ancestry, sexual orientation, marital status, disability, or other protected classifications to the extent required by applicable laws. In all instances, the company will continue to comply with all local laws governing employment practices. In addition, the company will make reasonable accommodation for any applicant or employee with a disability, both during the application process and on the job, whenever possible.